Maatskappykultuur
Missie
Om die materiële en geestelike welstand van alle werknemers na te streef en by te dra tot die vooruitgang en ontwikkeling van die menslike samelewing.
Visie
Om Hongji 'n wêreldwyd gerespekteerde, hoogs winsgewende onderneming te maak wat kliënte tevrede stel, werknemers gelukkig maak en maatskaplike respek verdien.
Waardes
Kliëntgerigtheid:
Om aan kliënte se behoeftes te voldoen en hul aspirasies te verwesenlik, is die primêre plig van die onderneming. Die bestaan van beide die onderneming en die individu is om waarde te skep, en die doel van waardeskepping vir die onderneming is die kliënt. Kliënte is die lewensaar van die onderneming, en om aan hul behoeftes te voldoen, is die essensie van sakebedrywighede. Toon empatie, dink vanuit die kliënt se perspektief, verstaan hul gevoelens en streef daarna om aan hul behoeftes te voldoen.
Spanwerk:
'n Span is slegs 'n span wanneer harte verenig is. Staan saam deur dik en dun; werk saam, neem verantwoordelikheid; volg bevele, tree in harmonie op; sinchroniseer en beweeg saam opwaarts. Tree in wisselwerking met kollegas soos familie en vriende, doen jou beste vir jou vennote, koester altruïsme en empatie, en wees medelydend en warmhartig.
Integriteit:
Opregtheid lei tot geestelike vervulling, en die nakoming van beloftes is van die allergrootste belang.
Eerlikheid, opregtheid, openhartigheid en heelhartigheid.
Wees fundamenteel eerlik en behandel mense en sake opreg. Wees oop en reguit in optrede, en behou 'n suiwer en pragtige hart.
Vertroue, geloofwaardigheid, beloftes.
Moenie ligtelik beloftes maak nie, maar sodra 'n belofte gemaak is, moet dit nagekom word. Hou beloftes in gedagte, streef daarna om dit te bereik en verseker dat die missie voltooi word.
Passie:
Wees entoesiasties, passievol en gemotiveerd; positief, optimisties, sonnig en vol selfvertroue; moenie kla of mor nie; wees vol hoop en drome, en straal positiewe energie en vitaliteit uit. Benader elke dag se werk en lewe met 'n vars ingesteldheid. Soos die gesegde lui: "Rykdom lê in die gees," weerspieël 'n persoon se vitaliteit hul innerlike wêreld. 'n Positiewe houding beïnvloed die omliggende omgewing, wat weer 'n positiewe impak op jouself het en 'n terugvoerlus skep wat opwaarts spiraal.
Toewyding:
Eerbied en liefde vir werk is die basiese uitgangspunte vir die bereiking van groot prestasies. Toewyding draai om die "kliëntgesentreerde" konsep, met die doelwit vir "professionaliteit en doeltreffendheid", en die strewe na hoër gehalte diens as 'n doelwit in die daaglikse praktyk. Werk is die hooftema van die lewe, wat die lewe meer betekenisvol maak en ontspanning meer kosbaar. Vervulling en 'n gevoel van prestasie kom van werk, terwyl die verbetering van lewensgehalte ook die voordele wat deur uitstaande werk gebring word, as 'n waarborg vereis.
Omhels Verandering:
Durf om hoë doelwitte uit te daag en wees bereid om hoë doelwitte uit te daag. Werk voortdurend kreatief en verbeter jouself voortdurend. Die enigste konstante in die wêreld is verandering. Wanneer verandering kom, of dit nou aktief of passief is, omhels dit positief, begin selfhervorming, leer voortdurend, innoveer en pas jou denkwyse aan. Met uitsonderlike aanpasbaarheid is niks onmoontlik nie.